为积极响应市委、市政府倡导“创建全国文明城市”的工作号召，树立巨轮人现代文明新形象。近期，巨轮智能掀起了“创文创卫”的活动高潮，公司各事业部、子公司、党支部、大联会等纷纷组织相关活动，用实际行动全力助...

今年，公司首次开展了“优秀巨轮人”的评选活动，秉承民主、公正、公开的原则，通过对工作态度、工作业绩、个人贡献等方面的综合评定，在巨轮智能手机APP面向全体员工开展实名投票选举。经过历时一个月的评选，最终...

12月23日，广东省科技厅王瑞军厅长在我市市长叶牛平、揭东区区长许剑芒等领导的陪同下，莅临巨轮中德子公司参观调研，受到了我司吴潮忠董事长、郑栩栩总裁、张世钦总经理的热情接待。参观活动在激情澎湃的“男儿当自...

12月21日，巨轮印度公司一年一度的献血活动拉开了序幕。经过前期的宣传和讲解，本次参加献血的员工达到了82人，比去年同期增加了11人，大家充分认识到：献血不仅仅可以帮助他人、挽救生命，而且定期献血还有益身心健...

伴随公司的快速发展，青年人才不断引入，公司35周岁以下职工人数已占职工总数过半。青年职工是推动企业持续发展的重要力量，公司核心竞争力的不断提升，需要我们打造一支结构合理、素质过硬、技术全面的青年职工队伍...

为指引大学生新员工做好职业发展规划，共同为企业建设贡献力量，同时落实“赛马机制”大学生新员工帮扶项目工作。12月上旬，大联会携手人力部组织大学生新员工探访座谈活动，了解新员工在“赛马机制”项目实施过程中...

为切实提高巨轮智能员工综合素质，持续提升生产人员的理论和实操技能，认真贯彻落实公司设定的三年“全员持证”计划，即在2016年至2018年三年之内完成生产一线全员持证目标，人力资源部培训中心组织公司生产一线尚未...

献爱心捐款活动是巨轮印度公司的优良传统，每年我们都会组织员工开展捐献活动。本年度的活动一如既往地得到员工们的响应和支持，活动当天，行政办的Selvi小姐拿着捐款箱走访了公司所有部门，所到之处无不引起阵阵热...

11月24日上午，巨轮智能干部职工经营管理培训班——“自强计划”一期培训最后一节课程暨培训班总结表彰会议，在公司龙港路厂区办公楼四楼培训中心举行，公司各高层领导、管线领导、中层干部、技术骨干和员工等一百余...

为响应我市创文交通秩序整治行动，进一步提高公司全体员工的交通安全意识，营造和谐有序的文明交通氛围。本月，行政办联合安全办开展了以“文明交通，安全出行”为主题的交通安全宣传活动。11月15日，行政办联合安全...